Digital filmskapning för barn: tips för auditionsaktörer - dummies

En del av digitalt filmskapande för barn för dummies Cheat Sheet

Filmmatchningsutställningar kan vara ganska stressiga, så de är också ett bra sätt att se hur en skådespelare arbetar under press. Detta kan ge dig en uppfattning om hur skådespelaren ska uppträda framför en kamera. När allt kommer omkring kan även den mest självsäkra personen bli blyg när en kamera pekar på dem. Auditioner kan också vara en bra upplevelse för skådespelaren, speciellt om skådespel är något han eller hon vill göra som en karriär.

Följande lista beskriver några saker att leta efter i de skådespelare du möter när du kör auditioner:

• Hur hanterar de stress? Det är inte ovanligt att skådespelarna blir nervösa. Det är hur de hanterar det problemet på kamera som är viktigt. Kan de dölja sina nerver? Påverkar nerverna deras prestanda? Ser de ut som en bedövad kanin i strålkastare? Ge dem tid att slappna av genom att berätta för dem om vad som händer i auditionen och lite om produktionen om du vill. Här kan du se hur de lyssnar och om de är intresserade av vad du berättar för dem.

• Är de naturliga? När en skådespelare utför det ser den ut och känns verklig? Du borde kunna tro vad skådespelaren säger och nästan glömmer att hon spelar en roll. Lyssnar hon som att hon bara läser linjer? Om så är fallet, be henne att tänka bättre om de linjer hon utför och försöka föreställa sig sig som karaktären.

• Vad är skådespelarens röst som? En skådespelers röst borde passa karaktären och de linjer de ska säga i filmen. När skådespelaren låter som en robot eller levererar han linjerna med känsla och känslor? En skådespelers röst är lika viktig som hans ansiktsuttryck och hans kropp. Det borde förmedla känslor, och det ska låta intressant, inte tråkigt. Lyssna också på hur tydligt hans röst är: Mumlar eller rusar han ord?

• Hur svarar skådespelaren i riktning? Skådespelaren du väljer ska lyssna på dig och göra vad du ber dem att göra. Det sista du vill ha är en skådespelare som tycker att hon vet bättre än dig och gör vad hon vill. Under auditionen, be dina aktörer att förändra någonting om hur de levererar sina prestationer. Se om de gör vad du frågar (eller om de åtminstone försöker). Du kan be dem att pausa innan du säger en rad eller ändra mängden känslor i en rad - till exempel som skådespelaren att "vara mer arg" eller "vara mindre glad. "

• Hur arbetar skådespelaren med andra aktörer? Det är viktigt att dina skådespelare kan fungera bra både på egen hand och med andra aktörer.Det enda sättet att testa detta i en audition är att skådespelaren agerar en scen med en annan skådespelare i auditionen. Se om skådespelaren svarar på vilken annan skådespelare som gör på scenen. Överstyrer han den andra skådespelaren eller stöder han dem?

• Har skådespelaren lärt sig linjerna? Om du frågade skådespelaren att lära sig en scen eller en del av manuset för auditionen, borde hon ha tagit tid att lära sig. Detta visar om hon är engagerad i din film och är en återspegling av hur mycket hon vill ha delen. Du kan låta dem få skriptet till hands för att referera till, om det behövs, men ibland kan ett skript vara mer av en distraktion än ett stöd - om det är där ser hon på det. Fråga henne om hon har det bra med att arbeta utan ett manus innan hon tar det ifrån henne.

• Vad känner skådespelaren om karaktären? Att veta lite om rollen visar entusiasm och en verklig önskan att ta del av. Som en del av din auditionsprocess, fråga skådespelaren frågor om karaktären och vad han vet om filmen. Kom ihåg att han inte kommer vara en läsare, så om du inte lämnat information om projektet med auditionsinformationen kommer han inte att kunna svara mycket. Du kan fråga honom om karaktären, för att han skulle kunna få lite information från manuset. Du kan till exempel fråga honom vad han tycker händer i den scen han är förberedd, om de känslor karaktären uttrycker och hur han känner sig om att spela karaktären.