Innehållsförteckning:
- Håll musen över knappen Konto och inställningar (på den högsta navigeringsfältet till höger) och välj sedan Hantera (bredvid Jobbutläggning) i rullgardinsmenyn som visas.
- Klicka på jobbtiteln för den arbetsuppgifter du vill granska och klicka sedan på fliken Sökare (bredvid fliken Översikt du redan är på).
- Håll musen över en sökandes radenhet (på höger sida under ansökningsdatum) för att komma åt länkarna för att se sökandens CV. Du kan också klicka på sökandens namn för att se sin LinkedIn-profil. klicka på länken i samband med vad du vill granska.
- Klicka på fliken Profilmatchningar för att se ytterligare potentiella sökande för det här jobbet.
- Klicka på namnet på en sökande och kontakta henne för att se om hon skulle vara intresserad av jobbet.
Video: Our Miss Brooks: Exchanging Gifts / Halloween Party / Elephant Mascot / The Party Line 2024
Håll musen över knappen Konto och inställningar (på den högsta navigeringsfältet till höger) och välj sedan Hantera (bredvid Jobbutläggning) i rullgardinsmenyn som visas.
Du ska tas till skärmen Aktiva jobb.
Klicka på jobbtiteln för den arbetsuppgifter du vill granska och klicka sedan på fliken Sökare (bredvid fliken Översikt du redan är på).
Detta leder sökandens sida till jobbet. Du bör också se några nya sökande som är listade på översiktskärmen för jobbet.
Håll musen över en sökandes radenhet (på höger sida under ansökningsdatum) för att komma åt länkarna för att se sökandens CV. Du kan också klicka på sökandens namn för att se sin LinkedIn-profil. klicka på länken i samband med vad du vill granska.
Klicka på Skicka inMail eller Meddelande-knappen för att kontakta sökanden.
Klicka på fliken Profilmatchningar för att se ytterligare potentiella sökande för det här jobbet.
I det här exemplet analyserar LinkedIn jobbet och ser sedan genom LinkedIn-medlemsprofilerna för att se vad som är en matchning för positionen baserat på arbetsbeskrivning och kompetensbehov. När du klickar på fliken Profilmatchar tas du till en resultatsida.
LinkedIn visar namn, rubrik, foto och plats för varje potentiell sökande och en poäng som anger hur nära de matchar, baserat på en 10-punkts skala. Det här hjälper dig att avgöra om personen i sökresultatet har rätt kompetens som anges av hans profil.
Vid denna tidpunkt kan du gå igenom sökresultaten och leta efter sökande som du vill närma sig för att se om de skulle vara intresserade av positionen. Det finns länkar i varje sökresultatfält för att spara sin profil eller skicka dem ett InMail-meddelande.
Om någon är en andra eller tredje graders nätverksmedlem visas den här graden bredvid sitt namn. Bläddra till undersidan av sidan och klicka på länken Visa mer längst ner för att se fler sökresultat.
Klicka på namnet på en sökande och kontakta henne för att se om hon skulle vara intresserad av jobbet.
När du klickar på ett namn i sökresultaten, tar du upp personens profil. Om du tycker att en sökande är värd att jobba efter din arbetsöppning, kan du använda InMail eller en introduktion för att skicka ett meddelande till honom och fråga om hans intresse för jobbet.
Se till att personen letar efter en ny jobbmöjlighet och är öppen för att ta emot inkommande meddelanden.Du kan göra detta genom att rulla längst ner i profilen och kontrollera kontaktinställningarna.
Tillbaka Nästa
